Ce matin, le Prof. Dr. Ashraf Hanijal, président de l'Université de Suez, a signé un protocole d'accord entre la Faculté de commerce de l'Université et le Syndicat égyptien des ingénieurs (branche de Suez), que le professeur Dr. a signé au nom de la Faculté de commerce. Rania Shamaa, Doyen de la faculté, et au nom du Syndicat, l'Ingénieur Hafez Mohamed Awad, en sa qualité de Président du Syndicat des Ingénieurs de Suez

Le Président de l'Université a précisé que ce mémorandum s'inscrit dans le cadre du rôle sociétal joué par l'Université de Suez et de son souci constant d'attirer les étudiants vers les différents programmes d'enseignement au niveau postuniversitaire de manière à contribuer au développement de leurs aspects professionnels. Ainsi, la Faculté de Commerce de l'Université souhaite proposer différents programmes d'études en adéquation avec les différentes spécialisations des salariés, que ce soit au travers de formations de courte durée ou de programmes d'études professionnelles : master professionnel, doctorat professionnel et diplôme professionnel

"Henijal" a expliqué que ce mémorandum s'inscrit dans la Vision égyptienne 2030, qui soutient l'activation du rôle de l'entrepreneuriat, la culture du travail indépendant, le secteur privé et la participation efficace entre le secteur privé et le secteur public.

Pour sa part, Mme Prof. Dr. Le doyen de la faculté a déclaré que cette note de service vise à ce que la faculté offre des programmes d'études professionnelles aux employés du Syndicat des ingénieurs, tels qu'une maîtrise professionnelle, un doctorat professionnel et un diplôme professionnel. Les plus importantes de ces spécialisations sont l'administration des affaires, les ressources humaines, la gestion des approvisionnements et de la logistique, la gestion des hôpitaux, la gestion des finances et des investissements, la comptabilité et la gestion de la production.

Shamaa a indiqué que cet accord contribue à améliorer les compétences professionnelles, à développer et à améliorer les compétences professionnelles pratiques et cognitives liées au domaine professionnel spécifique, ainsi qu'à améliorer les opportunités de carrière. Il contribue à augmenter les chances d'obtenir des emplois prestigieux et à offrir des opportunités de promotion au sein de l'emploi actuel